LABORAL

SERVICIOS MÁS DESTACADOS DEL DEPARTAMENTO LABORAL

Contratos de trabajo y su comunicación al Servicio Público de Empleo.
Consultoría Laboral sobre la mejor opción contractual a realizar, garantizando la aplicación de las bonificaciones que legalmente correspondan.
Realizamos los recibos salariales (nominas) de acuerdo a sus instrucciones y a la normativa sectorial especifica aplicable.
Comunicación de cualquier variación, alta y/o baja de sus empleados a la Seguridad Social.
Solicitud de cambio de base de autónomos.
Realización de ficheros automatizados para transferencias de nóminas a través del formato bancario cuaderno 34.
Gestión global de Expedientes de Regulación de Empleo.
Realización de informes para la evaluación de costes salariales, presupuestos y contabilidad, así como simulaciones por cambios en nóminas, incrementos de IPC o cálculo de atrasos.
Asesoramiento en el correcto encuadramiento de los socios y administradores en los regímenes de la Seguridad Social.
Asesoramos en materia de pensiones de la Seguridad Social, jubilaciones, prejubilaciones, jubilación parcial, incapacidades y prestaciones por desempleo que puedan afectar a su Empresa.
Asesoramiento en relación con la confección de impuestos y aplicación de retenciones correspondientes al Impuesto Sobre la Renta de las Personas Físicas.Realización de posibles aplazamientos o recursos por reclamaciones de deudas.
Información puntual del Calendario Laboral.
Asistencia a los Actos de conciliación en el S.M.A.C. y Magistratura de Trabajo.
Asistencia ante la Inspección de Trabajo e intervención del I.N.S.S., preparando toda la documentación solicitada y seguimiento hasta la resolución del mismo.

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Contratos de trabajo y su comunicación al Servicio Público de Empleo.

Consultoría Laboral sobre la mejor opción contractual a realizar, garantizando la aplicación de las bonificaciones que legalmente correspondan.

Realizamos los recibos salariales (nominas) de acuerdo a sus instrucciones y a la normativa sectorial especifica aplicable.

Comunicación de cualquier variación, alta y/o baja de sus empleados a la Seguridad Social.

Solicitud de cambio de base de autónomos.

Realización de ficheros automatizados para transferencias de nóminas a través del formato bancario cuaderno 34.

Gestión global de Expedientes de Regulación de Empleo.

Realización de informes para la evaluación de costes salariales, presupuestos y contabilidad, así como simulaciones por cambios en nóminas, incrementos de IPC o cálculo de atrasos.

Asesoramiento en el correcto encuadramiento de los socios y administradores en los regímenes de la Seguridad Social.

Asesoramos en materia de pensiones de la Seguridad Social, jubilaciones, prejubilaciones, jubilación parcial, incapacidades y prestaciones por desempleo que puedan afectar a su Empresa.

Asesoramiento en relación con la confección de impuestos y aplicación de retenciones correspondientes al Impuesto Sobre la Renta de las Personas Físicas.Realización de posibles aplazamientos o recursos por reclamaciones de deudas.

Información puntual del Calendario Laboral.

Asistencia a los Actos de conciliación en el S.M.A.C. y Magistratura de Trabajo.

Asistencia ante la Inspección de Trabajo e intervención del I.N.S.S., preparando toda la documentación solicitada y seguimiento hasta la resolución del mismo.